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关于当前维护妇女合法权益的几点思考

关于当前维护妇女合法权益的几点思考      

1911年的3月8日,第一个国际劳动妇女节诞生。伴随新中国的建立和新时期的开创,我国妇女事业取得了翻天覆地的变化。妇女解放运动、妇女维权运动、妇女发展运动蓬勃开展。妇女独立、男女平等已不是一个口号,而是广泛渗透到人民生活中的一种常态。妇联作为党委联系妇女工作的桥梁和纽带,长期以来,坚持把维权作为工作的重中之重,作为开展各项妇联活动的永恒主题,切实扮演广大妇女同胞的“娘家人”角色,认真为广大妇女服好务、维好权。
一、当前妇女维权工作的热点和难点
一是婚姻家庭矛盾是困扰广大妇女的主要问题。在各级妇女组织的来信来访中绝大多数涉及婚姻家庭问题,大多数妇女当面临离婚、家庭暴力、第三者插足等问题时手足无措,既不知如何通过有效渠道化解矛盾,也不知如何利用法律武器维护自身合法权益。
二是女职工劳动权益保护困难重重。女性的独立,首先是经济的独立。只有经济上独立,才能促进和保障妇女的独立和平等。长期以来,区妇联始终把促进妇女就业作为实现和维护妇女权益的基础性、保障性举措,通过实现妇女的就业权带动其他权益的实现。但随着金融危机影响的加重,不断增大的就业压力使劳动保护成了女工择业中最易放弃的权利。日益增多的下岗女工和目前供大于求的劳动力市场,加大了女职工的就业危机感,为了避免自身在就业竞争中处于劣势,不得不在“就业”与“保护”之间选择放弃后者,以牺牲特殊利益为代价来争取和保住自己的“饭碗”。无情的下岗,淡漠了女职工自我保护的意识,助长了一些企业的非法用工。同时,大多数民营、私营企业的劳动用工和经营管理极不规范,经营者素质低下,法制观念淡薄,既没有女职工劳动保护的概念和传统,也没有建立、健全工会及女工组织,即使建立组织,也形同虚设,而一些女职工则珍惜岗位胜过珍惜权益,自我保护意识差,这些因素无形中淡化、阻碍了女职工劳动保护的力度。
三是弱势妇女群体权益保护工作难。城市低保女性、农村困难女性等是妇女中的弱势群体,其所处的弱势地位,往往其权益更易遭到侵害,而其在侵害面前迫于各种压力采取忍气吞声的方式应对,其权益很难得到应有的保护。
二、坚持以“三化”为取向的妇女维权工作
一是努力实现妇女维权工作的专业化。1992年妇女法的颁布,1995年世妇会在北京的召开和国家法律援助制度开始试点,使妇女维权工作出现了新的转机,即要依法维权,实现妇女维权工作的专业化。
二是努力实现妇女维权工作的社会化。妇女权益涉及政治、经济、人身、教育、婚姻家庭和社会等方方面面,侵犯妇女权益的现象也五花八门。切实建立妇女维权工作三级网络(区、街镇、社区、村),推动维权工作的社会化,使之成为维权工作的保障。三级工作网络就是在主城区成立妇女法律服务中心,在街镇成立妇女法律咨询站,在村(社区)成立妇女维权联防小组。咨询站由街镇妇联干部、司法所、派出所干警组成,专门负责本街镇妇女的咨询、妇女权益案件的调解处理、协助中心工作等;村小组由妇代会主任、治保民调主任和妇女小组长组成,负责制止和举报村内侵害妇女权益的行为,协助区中心和街镇咨询站工作等。
三是努力实现妇女维权工作的规范化。切实加强妇女维权制度建设,以制度建设促进工作规范。建立健全咨询接待制度、接案制度、办案制度、案件归档制度、学习制度、例会制度、财务制度、培训讲课制度、律师包站制度等等。认真抓好制度的贯彻落实,发挥好制度在推进妇女维权工作中的作用。
三、以“四个注重”为重点,切实加大妇女维权工作力度
一是注重社会参与。妇女维权呈现社会化工作格局,与部门联合开展内容广泛、形式多样的合作,推动维权工作和妇女权益中突出问题的解决,已经成为近年来妇联维权工作的一个新特点。
二是注重发挥妇女代表、执委、妇委会等的作用,形成工作合力。加强与新闻媒体、高等院校等社会力量的联系合作,进一步壮大维权志愿者队伍,扩大维权工作的影响。注重宣传教育,妇女维权工作环境不断优化。切实把普法宣传作为维权的重点来抓,在“深”、“新”、“实”字上下功夫,不断优化妇女维权环境。开展 “维权送法进农家”、“维权送法伴随女民工”活动。组建法律志愿者队伍,开通支持新农村建设法律咨询热线,为农村妇女和务工女性提供便捷的法律咨询服务。
三是注重参与大局,进一步发挥维护社会稳定的重要作用。积极参与社会建设,在改革发展稳定大局中,谋划妇女权益保护工作,推动妇女在参与中享受发展成果。把推动家庭和谐作为参与社会和谐建设的切入点,以家庭成员的全面发展为基础。

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